01. Знакомство и адаптация новой команды 02. Погружение в проект и освоение дизайн-системы 03. Актуализация рубрик и блока content-reboot 04. Выход на более стабильный постинг контента 05. Тестирование новых рубрик
01. К работе подключена новая команда — за июнь были проведены меры по адаптации и погружению в специфику проекта. Также на старте работы был актуализирован блок content-reboot и предложены новые форматы для дальнейшей реализации.
02. По результатам анализа статистики прослеживается наиболее высокая активность в вечерние часы публикации (17:00-18:00). Предлагается согласовать стабильный график постинга в это время.
Задачи на следующий период:
О1. Необходимо наладить процесс коммуникации по согласованию текущих материалов, чтобы своевременно закрывать пакет по запланированным kpi на месяц.
О2. Использовать больше вовлекающего контента, через который сможем коммуницировать с аудиторией. Держать фокус на привлечении молодой ЦА.
О3. Рассказать больше про сотрудников компании, показать лица Mail. А именно — снять клипы и протестировать их работоспособность. Также тестировать другие новые форматы и рубрики, предложенные в рамках обновленного блока content-reboot.